职位要求
职责:
1.制定年度、年中销售目标、销售计划并完成公司制定的销售任务。
2.根据上级安排按开发新客户,并向上级领导报告行业开发过程中发现的新方法,新信息。
3.按计划跟踪目标客户,并就所遇到的问题难点向上级领导寻求帮助。
4.定期维护回访现有客户,并就客户现在存在的问题进行反馈,提出解决方案。
5.按时定期用书面的形式向领导汇报工作进展情况。
6.定期接受产品培训,对公司的产品性能应用能够准确的掌握,以保证给客户提出准确有效的解决方案
要求:
1、大专及以上学历,电子制造业、精细化工、应用化学、化学工艺及相关专业优先录取。
2、熟悉电子工业领域有该领域元器件材料、设备销售经验及渠道业者优先。
3、具备良好的营销实战经验,沟通能力强,有良好的分析判断与洽谈能力,能敏锐把握客户的意向需求。
4、有强烈开拓市场的欲望与潜力,强烈的责任心和职业道德。
5、务实诚恳,执行力强,办事效率高,吃苦耐劳,艰苦奋斗。
6、能够在较大的压力下开展工作,有较强的学习能力。
薪酬福利:
1.提供系统的培训和公平的竞争环境。
2.依法享受法定节假日、带薪年假、婚假等福利待遇。
3.缴交社医保。
4.享受节日补贴,年底奖金等。
5.薪资结构:底薪+提成,有能力胜任者年收入约20-50万。